Недавно губернатор Ростовской области Юрий Слюсарь провёл встречу с Александром Гончаровым, генеральным директором группы компаний «Светлый», одного из крупнейших сельскохозяйственных холдингов региона, расположенного в Кашарском районе. Как сообщает ИА Медиа-Регион, эта компания занимает одно из ведущих мест в аграрной отрасли и является лидером по производству сельскохозяйственной продукции в северной части Ростовской области.
В условиях изменчивого климата «Светлый» выделяется масштабом своей деятельности и разнообразием климатических условий, в которых расположены его хозяйства. Холдинг вносит значительный вклад в сельскохозяйственное производство региона, обеспечивая 3,8% общего урожая озимой пшеницы и 9% подсолнечника. В этом году агрохолдинг уже подготовил серьёзный задел на будущее, посеяв 83 тысячи гектаров озимых культур, которые, по оценкам экспертов, находятся в хорошем состоянии.
Александр Гончаров подчеркнул, что основным ресурсом компании являются люди. Фонд оплаты труда, который достигает почти 1 миллиарда рублей, является одной из самых крупных статей расходов. Средняя зарплата на предприятии превысит 90 тысяч рублей, а для механизаторов составит около 150-160 тысяч рублей.
Кроме того, «Светлый» является значительным налогоплательщиком: в прошлом году налоговые отчисления холдинга превысили 1,5 миллиарда рублей, а в совокупности с другими обязательными платежами общий вклад составил около 2 миллиардов рублей.
Компания также активно участвует в социальной политике. Гончаров рассказал о системной работе с кадрами, включая заключение договоров со школьниками и выплату стипендий студентам вузов, которые после окончания учебы могут трудоустроиться в компании. Он отметил, что молодые специалисты проходят практику в компании, где их обучают агрономы и механики. «Проблему с кадрами просто так не решить — нужно готовить специалистов заранее. Мы планируем создать агрокласс в кашарской школе и готовы выделить средства на это», — добавил Гончаров.
Губернатор Юрий Слюсарь поддержал инициативу, подчеркнув важность социальной ответственности бизнеса для развития региона. «Заниматься этим нужно активно. Это хорошая инициатива в сфере ранней профориентации школьников, которая предоставляет молодёжи чёткий вектор развития и гарантирует предприятию приток мотивированных специалистов», — отметил глава региона.
На данный момент в Ростовской области с 2025 года функционирует 31 агрокласс в 20 школах, что является одним из ключевых результатов регионального проекта «Кадры в агропромышленном комплексе» в рамках национального проекта «Технологическое обеспечение продовольственной безопасности». Обучение направлено на раннюю профориентацию, углублённое изучение химии и биологии, а также знакомство с аграрными профессиями.
Эти шаги, по мнению местных властей, помогут подготовить квалифицированные кадры для аграрной отрасли и обеспечат дальнейшее развитие сельского хозяйства на Дону.